4月22日,集團召開2020年工會工作座談會。集團黨委副書記、工會主席劉院生,集團直屬各單位工會主席參加會議。
會議對2019年集團工會工作進行了簡要總結,傳達了《集團2020年工會工作意見》,高發(fā)公司、中原高速、實業(yè)公司、服務區(qū)公司4家直屬單位結合本單位2019年工會工作開展情況、經(jīng)驗做法及2020年工作計劃進行了發(fā)言。
劉院生副書記對各單位工會工作給予了充分肯定,并就做好新時期工會工作提出要求:一是注重融入,工會工作一定要融入本單位中心工作、重點工作、熱點工作、難點工作、焦點工作,要找準定位,主動融入,為集團發(fā)展發(fā)揮保障和支撐作用;二是注重協(xié)同,要積極、主動加強與相關部門溝通,發(fā)揮工會獨特的優(yōu)勢和力量,一起協(xié)商謀劃、開展好職業(yè)道德教育、技能比武、職工培訓、技術創(chuàng)新等各類活動,做到共謀、共建、共享,使活動開展起來更卓有成效;三是注重創(chuàng)新,面對職工訴求的多樣性和群體的變化,要積極適應新形勢下職工年齡、知識、獲取信息渠道的新變化,積極主動調整工作理念、方法,創(chuàng)造性開展工作,在提升活力和實效上下功夫;四是注重基礎,打好硬件基礎,加大基層文化、生產、生活設施投入,提升軟件基礎,建立完善工作機制、制度等,提高工會干部自身素質,增強組織能力、協(xié)調能力;五是注重深入,深入基層一線、深入員工中間、深入思想深處調研,了解掌握職工所思、所想、所盼,聽真話、謀真招、求真效,把工會工作做得更好。(工會工作部)